銀色種子企管顧問 - SILVER SEED GUARDIAN
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【銀色種子十力語錄】職涯成長必備利器
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已在Youtube頻道-
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為所有銀色種子的好朋友服務了哦!
目前已經提供的課程內容如下:
集 數
內 容
第一課: 本質與習慣
第二課: HBDI與溝通
第三課: 領導與管理的差別
第四課: 職業婦女時間管理術
第五課: 養成孩子的良好七習慣
第六課: 新手主管的天龍八部
第七課: 卓越店長的十大守則
第八課: 產品之外的價值
第九課: 產品銷售的FABE
第十課: 溝通的順序
第十一課: 好領導4221特質
第十二課: 美林投資時鐘
第十三課: 正面思維與正面領導的重要性
第十四課: 遠景的重要性
第十五課: 了解員工的期待
第十六課: 清楚的標準
第十七課: 淺談二代接班
第十八課: 再談願景的需求
第十九課: 選擇的重要性
第二十課: 創造你的第二人生
第二十一課: 執行力JUST do it
第二十二課: 當責對服務業的重要性
第二十三課: 態度的重要性
第二十四課: 以終為始的積極人生
第二十五課: HBDI思維與搶口罩
第二十六課: 情人節該送什麼禮物
第二十七課: 主管授權的重要性
第二十八課: 大選後政黨如何重整
第二十九課:
【
想見你
】
人物解析-HBDI思維
第三十課 : 具備趨勢力
第三十一課: 速度與效率對企業的重要性
第三十二課: 提升表達力六大武功(上集)
第三十三課: 提升表達力六大武功(下集)
第三十四課: 舒適圈與夢想
第三十五課: 小婦人(HBDI人物解析)
第三十六課: 提升自信六小秘訣
第三十七課: 管理始於
【
自我管理
】
第三十八課: 決心毅力與堅持
第三十九課: 面對疫情與熊市來臨的心態
第四十課 : 十力系列(趨勢力) 未來的工作與趨勢
第四十一課: 向猶太人學習
第四十二課: 現代主管必備七力
第四十三課: 取得機會參加面試
第四十四課: 價值觀與工作成就
第四十五課: 世代溝通差異在那裡
第四十六課: 二代接班- 困難篇
第四十七課: 二代接班- 培養篇
第四十八課: 二代接班- 操作篇
第四十九課: 為什麼要升他?
第 五十 課 : 職場八大NG主管
第五十一課: 不說話的力量
第五十二課: 單人站櫃,如何服務?
第五十三課: 小店長的專業能力
第五十四課: 理財教育四歲做起
第五十五課: 我新人,如何讓伯樂注意我?
牛年特別企劃 -2021業績倍增 (完整版)
第五十六課: 正直、正念與正面思考
第五十七課: 價值觀、經濟與面子如何取捨
第五十八課: 正確發音的小秘訣
第五十九課: 成為資深員工的伯樂
第六十課 : 給自己正面能量
第六十一課: 第一名的思維
第六十二課: 當主管要放感情嗎?
第六十三課: 新世代員工如何激勵?
第六十四課: 21世紀新能力~自學力
第六十五課: 從靈魂急轉彎(SOUL)看目標
第六十六課: 思維力影響你的人生 (十力系列)
第六十七課: 當媽媽也要做自己
第六十八課: 紅樓夢人物解析與HBDI
第六十九課: 辦活動
第七十課 : 高標準與練習
歡迎大家主動上線學習哦!
第七十一課: 疫情停課媽媽該如何?
第七十二課: 在家工作將成趨勢
第七十三課: 你為什麼要使用多元支付
第七十四課: 別把別人的好當做理所當然
第七十五課: 你適合開店嗎?
第七十六課: 試一試才知道
第七十七課: 成功者的七個好習慣
第七十八課: 管理者的十大角色
第七十九課: 面試時可以做自己嗎?
第八十 課: 無限賽局
第八十一課: 當責習慣,人生勝利者
第八十二課: 表格很重要嗎?
第八十三課: 上游思維
第八十四課: 接任新團隊的1對1面談
第八十五課: 日劇女王的營養午餐看團隊領導力
第八十六課: 克服練習
第八十七課: 自學力-下一代的競爭力
第八十八課: OKR運用時機與技巧
第八十八課: 冰山理論與HBDI運用
第八十九課: 產生動機改變自己
第 九十課:迪士尼星願代表的時代意義
第九十一課: 1對1員工面談溝通技巧
第九十二課: 變革力~不變的就是一直在變
第九十二課 : 後疫情時代飯店人才荒
第九十三課: 做自己情緒的主人?
第九十四課: 用HBDI建構你的溝通力
第九十六課:衝突原因及改善方式
第九十七課:讓溝通更容易- DISC
第九十八課:原子習慣自我管理
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【銀色種子官網】領導.管理.溝通的專家
WWW.SSGUARDIAN.COM
【銀色種子教學頻道】
HTTPS://WWW.YOUTUBE.COM/CHANNEL/UCWZ08OX5N_EHQPUIWOFE7FG
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LEARNING FOR FUTURE, MEETING A BETTER YOU!
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